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Vous souhaitez évoluer au sein d'une organisation en pleine croissance, où l'autonomie et la prise de décision sont des valeurs fondamentales? Ce poste est fait pour vous !
Notre client, un leader québécois proposant une gamme diversifiée de plus de 300 produits depuis plus d’un siècle, recherche un Directeur des ventes dynamique et stratégique pour rejoindre son équipe à Québec.
Nous recherchons un professionnel autonome, engagé et passionné par l’optimisation des processus, capable de guider l’équipe des ventes pour atteindre ses objectifs et stimuler le développement des ventes sur le territoire. Vous serez également responsable de l’identification des opportunités, de l’élaboration de stratégies innovantes et du développement de relations solides et profitables avec les clients.
Responsabilités :
- Développer et mettre en œuvre des stratégies pour accroître les ventes dans les territoires (Québec, Trois-Rivières, Saint-Georges, Rivière-du-Loup, La Malbaie).
- Maintenir des relations clients solides, négocier et renouveler les ententes.
- Présenter des programmes promotionnels et contrôler la mise en marché.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance pour atteindre les objectifs de vente.
- Surveiller les tendances du marché et garantir le respect des prix.
- Gérer les plaintes et représenter l'entreprise lors d'événements.
- Coordonner, évaluer et motiver les équipes de vente et de développement des affaires.
- Gérer les budgets des secteurs et assurer leur respect.
- Garantir l'application des politiques organisationnelles.
- Évaluer les besoins en main-d’œuvre et organiser les équipes.
Profil recherché :
- Diplôme universitaire en administration des affaires ou expérience pertinente au poste.
- Minimum 8 ans d'expérience dans un poste similaire (dans l’industrie alimentaire).
- Forte capacité de persuasion et maîtrise des stratégies de négociation et de vente.
- Leadership naturel, excellente habileté de travailler en équipe et savoir mobiliser les ressources pour atteindre des objectifs communs.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Compétences analytiques, de planification.
- Capacité de s’adapter rapidement aux situations changeantes et de bien organiser le travail.
- Bonne connaissance de la suite Office, notamment Excel.
- Bilinguisme français et anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Si vous êtes passionné par des défis et des projets motivants, envoyez votre C.V. à Patrick Parent à pparent@groupelock.com en prenant soin d’inclure « Directeur des ventes – breuvages » dans l’objet de votre courriel.
Seuls les candidats retenus, avec une expérience professionnelle en lien avec les biens de consommation ou l’alimentation seront contactés.
Les candidats doivent avoir le droit légal de travailler au Canada sans parrainage.